國立中正大學秘書室專案工作人員職缺校外徵才公告
發布日期 :
2025-11-19
國立中正大學秘書室專案工作人員職缺校外徵才公告
發布日期:2025-11-19
報名期限:即日起至114年11月25日(二)下午五時止
職缺單位:秘書室
職責程度:7等
薪資標準:依「國立中正大學專案計畫工作人員支給薪資標準表」,碩士級以七等(328薪點)起聘。(職稱:行政專員)
聘期:定期契約(自115年實際報到日起至當年12月31日止;視年度考核結果及相關計畫經費後續核定結果,決定是否續聘)
資格條件:
一、 碩士(含)以上畢業。
二、 具備專案企劃能力。
三、 熟悉數位影音應用軟體。
四、 組織能力強、人際關係佳、良好口語表達能力,並擅長時間管理。
五、 具抗壓性、有耐心、主動積極,能機動配合相關活動時間。
六、 有豐富創意點子,喜歡各種新挑戰並樂於嘗試各種可能性
工作內容:
一、 協調並執行與高等教育深耕計畫相關之行政專案、校級會議與成果活動,負責計畫成果展示與資料彙整。
二、 配合校務發展重點,協助建立校級品牌形象、公共事務及社群傳播策略,擴大學校影響力。
三、 負責深耕計畫與校務成果之視覺化呈現,包括簡報設計、活動文宣、數位影音剪輯與成果影片製作。
四、 彙整校務發展及永續發展相關行政資料,協助撰寫年度成果報告及KPI佐證文件。
五、 協助學校創新專案,進行跨單位合作、對外聯繫、行銷宣傳與文件整合。
報名方式:
一、凡符合出缺職務資格且有意願者,請檢附下列資料:
1.專案工作人員職缺應徵名冊。(應徵名冊請至本校人事室網站「表單下載/編制外人員專區」下載
2.履歷表(含相片及自傳)。
3.最高學歷證件影本。
4.其他有利審查文件影本。
二、請於報名期限前以掛號(郵戳為憑)郵寄至:嘉義縣民雄鄉大學路168號國立中正大學秘書室,並註明「應徵國立中正大學秘書室專案工作人員」。另將「應徵名冊」電子檔傳送至聯絡人電子信箱,並電洽聯絡人確認,逾期恕不受理。
三、甄試方式:經書面資格審查擇優另行通知參加面試及基本能力測驗(電腦能力、公文寫作等測驗);資格審查未通過者,恕不退件或另行通知。
四、聯絡人:顏先生(分機10204),電子信箱:admyan@ccu.edu.tw。
其他事項:
一、應徵人員須非屬本校校長或用人單位主管之配偶及三親等以內血親、姻親。
二、應徵人員不得曾有違反性侵害犯罪防治法、兒童及少年性剝削防制條例、性騷擾防治法、兒童及少年福利權益保障法、教育人員任用條例、教師法、性別平等教育法、補習及進修教育法等相關法令規定之行為,經判刑確定或曾經主管機關、學校性別平等教育委員會調查有性侵害、性騷擾或性霸凌行為屬實,並經該主管機關核准解聘或不續聘者。
三、應徵者視為同意本校依個人資料保護法及相關法規,於本次徵聘作業期間使用蒐集、處理及利用個人相關資料。
四、備取人員候補期間自甄選結果確定之翌日起算六個月內有效。
發布日期:2025-11-19
報名期限:即日起至114年11月25日(二)下午五時止
職缺單位:秘書室
職責程度:7等
薪資標準:依「國立中正大學專案計畫工作人員支給薪資標準表」,碩士級以七等(328薪點)起聘。(職稱:行政專員)
聘期:定期契約(自115年實際報到日起至當年12月31日止;視年度考核結果及相關計畫經費後續核定結果,決定是否續聘)
資格條件:
一、 碩士(含)以上畢業。
二、 具備專案企劃能力。
三、 熟悉數位影音應用軟體。
四、 組織能力強、人際關係佳、良好口語表達能力,並擅長時間管理。
五、 具抗壓性、有耐心、主動積極,能機動配合相關活動時間。
六、 有豐富創意點子,喜歡各種新挑戰並樂於嘗試各種可能性
工作內容:
一、 協調並執行與高等教育深耕計畫相關之行政專案、校級會議與成果活動,負責計畫成果展示與資料彙整。
二、 配合校務發展重點,協助建立校級品牌形象、公共事務及社群傳播策略,擴大學校影響力。
三、 負責深耕計畫與校務成果之視覺化呈現,包括簡報設計、活動文宣、數位影音剪輯與成果影片製作。
四、 彙整校務發展及永續發展相關行政資料,協助撰寫年度成果報告及KPI佐證文件。
五、 協助學校創新專案,進行跨單位合作、對外聯繫、行銷宣傳與文件整合。
報名方式:
一、凡符合出缺職務資格且有意願者,請檢附下列資料:
1.專案工作人員職缺應徵名冊。(應徵名冊請至本校人事室網站「表單下載/編制外人員專區」下載
2.履歷表(含相片及自傳)。
3.最高學歷證件影本。
4.其他有利審查文件影本。
二、請於報名期限前以掛號(郵戳為憑)郵寄至:嘉義縣民雄鄉大學路168號國立中正大學秘書室,並註明「應徵國立中正大學秘書室專案工作人員」。另將「應徵名冊」電子檔傳送至聯絡人電子信箱,並電洽聯絡人確認,逾期恕不受理。
三、甄試方式:經書面資格審查擇優另行通知參加面試及基本能力測驗(電腦能力、公文寫作等測驗);資格審查未通過者,恕不退件或另行通知。
四、聯絡人:顏先生(分機10204),電子信箱:admyan@ccu.edu.tw。
其他事項:
一、應徵人員須非屬本校校長或用人單位主管之配偶及三親等以內血親、姻親。
二、應徵人員不得曾有違反性侵害犯罪防治法、兒童及少年性剝削防制條例、性騷擾防治法、兒童及少年福利權益保障法、教育人員任用條例、教師法、性別平等教育法、補習及進修教育法等相關法令規定之行為,經判刑確定或曾經主管機關、學校性別平等教育委員會調查有性侵害、性騷擾或性霸凌行為屬實,並經該主管機關核准解聘或不續聘者。
三、應徵者視為同意本校依個人資料保護法及相關法規,於本次徵聘作業期間使用蒐集、處理及利用個人相關資料。
四、備取人員候補期間自甄選結果確定之翌日起算六個月內有效。
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